2 Email Memberitahu Calon Majikan Anda Memiliki Tawaran Pekerjaan Lain

2 Emails Telling Potential Employer You Have Another Job Offer 152942



Cari Tahu Jumlah Malaikat Anda

Ini adalah situasi yang baik dan buruk ketika Anda ingin memberi tahu calon atasan Anda bahwa Anda memiliki tawaran pekerjaan yang bersaing. Hal pertama yang terlintas dalam pikiran adalah, haruskah Anda melakukan ini? Hal kedua yang terlintas dalam pikiran adalah, apakah Anda mempertaruhkan kedua peluang kerja Anda? Ini bisa menjadi saat yang menegangkan.



Surat Referensi Akademik (2)

Harap aktifkan JavaScript

Surat Referensi Akademik (2)

Kami akan membahas situasi ini secara lengkap dan memberikan panduan lengkap tentang apa yang harus dilakukan dan kapan melakukannya, dalam hal memberi tahu dua perusahaan bahwa Anda memiliki tawaran pekerjaan yang bersaing.

Mari kita mulai.



cara terbaik untuk memasak tenderloin daging sapi

Mengapa Anda Mungkin Memberi Tahu Calon Majikan Lain bahwa Anda Memiliki Tawaran Lain

Alasan mengapa Anda mungkin ingin memberi tahu satu perusahaan bahwa Anda telah menerima tawaran lain adalah ketika Anda ingin perusahaan tersebut memberi Anda kenaikan gaji atau mencari tunjangan lain untuk diberikan. Itulah alasan sebenarnya mengapa Anda melakukan ini. Pemandu lain akan memberi tahu Anda bahwa ini hanyalah keinginan untuk memberi tahu perusahaan lain, tetapi itu karena Anda ingin mendapatkan manfaat darinya dalam kenyataan.

Penting bagi Anda saat membaca panduan ini bahwa yang terbaik adalah melakukan hal ini ketika Anda mendapat tawaran pekerjaan sebenarnya dari Perusahaan 1 sebelum berinteraksi dengan Perusahaan 2 mengenai tawaran lainnya. Pastikan Anda tidak menghilangkan kesempatan bekerja di perusahaan hebat dan bukannya menaikkan gaji. Anda akan terkejut betapa banyak orang yang berakhir di lingkungan yang lebih buruk dengan gaji lebih dari k/tahun dan akhirnya membenci pekerjaan mereka, berharap mereka menerima tawaran pertama.

Ingatlah hal itu. Pertimbangkan pro dan kontra dari setiap pekerjaan, dapatkan tawaran pekerjaan dan pastikan Anda siap untuk terlibat dalam percakapan dengan kedua calon pemberi kerja sebelum melanjutkan.



Berikut beberapa alasan dasar mengapa Anda mungkin ingin memberi tahu calon pemberi kerja:

  • Anda ingin mereka menaikkan gaji yang ditawarkan.
  • Anda ingin mereka memberi Anda waktu tambahan untuk menentukan pilihan pada tawaran pekerjaan.
  • Anda ingin mereka merespons pertanyaan-pertanyaan sebelumnya yang mungkin Anda ajukan (memberi sedikit tekanan pada mereka).

Bagaimana Anda Menginformasikan Potensi Pengusaha Tentang Situasi Ini

Untuk memberi tahu Perusahaan 2 tentang penawaran Perusahaan 1, hal itu harus dilakukan melalui email atau telepon. Email akan menjadi cara termudah bagi Anda karena akan menghilangkan banyak potensi stres. Ini juga memberikan cukup waktu untuk memikirkan komunikasi Anda sebelum mengirim email.

Pastikan Anda berada dalam tahap tawaran pekerjaan sebelum Anda mulai terlibat dalam percakapan ini. Jika Anda melakukan wawancara dan majikan bertanya kepada Anda, Apakah Anda melakukan wawancara dengan perusahaan lain? pastikan Anda menjawab dengan mengatakan bahwa Anda memiliki pilihan tetapi sangat antusias untuk bekerja dengannya. Saat wawancara bukanlah waktu yang tepat untuk memberi tahu majikan bahwa Anda memiliki tawaran lain.

Saat Anda memberi tahu perusahaan, lakukan melalui email dan ikuti langkah-langkah berikut:

  • Gunakan baris subjek email yang ramah.
  • Rujuk ke manajer perekrutan dengan nama depan mereka.
  • Beri tahu manajer tentang tawaran lainnya.
  • Sebutkan bahwa Anda lebih suka bekerja dengan mereka tetapi tawaran lain memiliki manfaat unik bagi karier Anda.
  • Lihat apakah Anda memiliki potensi permintaan yang dapat dipenuhi oleh pemberi kerja.

Apa yang Harus Anda Pastikan Anda Miliki Sebelum Mengirim Email Anda

Sekali lagi, Anda harus mendapat tawaran pekerjaan. Karena jika hal ini tidak berhasil, Anda selalu dapat mendukung dan mengatakan bahwa tawaran pekerjaan awal baik-baik saja. Anda dapat meminta maaf, mengatakan bahwa bekerja dengan perusahaan tersebut lebih penting daripada tugas lain apa pun yang mungkin Anda miliki, dan mengatakan bahwa Anda bersedia menandatangani tawaran pekerjaan awal.

Ini memberi Anda landasan yang stabil untuk bernegosiasi. Meskipun tidak mendapatkan tawaran pekerjaan menempatkan Anda pada posisi di mana Anda mungkin tidak menerimanya.

2 Contoh Email Terbaik Memberi Tahu Calon Majikan Anda Bahwa Anda Memiliki Tawaran Lain

Berikut adalah dua email yang dapat Anda gunakan sebagai sampel atau contoh untuk berinteraksi dengan calon pemberi kerja Anda mengenai tawaran pekerjaan yang bersaing.

Contoh satu

Hai (nama depan Manajer Perekrutan) —

Saya sangat senang dengan kesempatan untuk bekerja sama dengan Anda. Ada beberapa keuntungan utama dalam menandatangani kontrak kerja. Bekerja dengan (Perusahaan) akan memajukan karir saya. Saya memiliki tawaran lain dengan (Perusahaan 2), dan tawaran tersebut memberikan kemajuan dalam keahlian yang belum cukup saya gunakan.

Adakah cara yang bisa Anda lakukan untuk membantu mendukung pengembangan keahlian dalam peran ini?

Terima kasih banyak,
(Namamu)

apa arti angka 333 dalam alkitab

Contoh dua

Hai (nama depan Manajer Perekrutan) —

Saya sangat bersemangat untuk menandatangani tawaran pekerjaan dengan (Perusahaan). Jelas, ada banyak sekali manfaat yang akan memajukan karier saya. Saya menerima tawaran lagi dari (Perusahaan 2), dan itu tidak terduga. Gaji yang ditawarkan jauh lebih tinggi dari tawaran ini. Dan itu membuat keputusan saya sulit.

Apakah ada ruang gerak dalam gaji?

Terima kasih banyak,
(Namamu)

4 Contoh Baris Subjek Email Terbaik yang Memberi Tahu Calon Majikan Anda Tentang Penawaran Anda yang Lain

Berikut adalah beberapa baris subjek email yang dapat Anda gunakan untuk memulai percakapan dengan calon atasan Anda tentang fakta bahwa Anda mendapat tawaran lain.

  • Mengenai tawaran pekerjaan (Nama Anda).
  • (Nama Anda) pekerjaan
  • (Nama Anda) pekerjaan potensial
  • Pertanyaan tentang pekerjaan (Nama Anda).

Sumber Daya Tawaran Pekerjaan

Sumber daya serupa